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為推進黨支部規(guī)范化建設，提升黨務干部隊伍素質，做好疫情期間公司黨務工作人員培訓工作。根據交建公司安排部署，確保組織生活和理論學習不間斷，檢測公司結合實際，組織黨務工作人員游亞、孫宏和茍曉敏三人，開展了為期五天的線上學習培訓。
       為了確保學習培訓有計劃、有步驟實施，公司制定了詳細的學習培訓方案。培訓主要以“釘釘”APP為載體，建立“黨務工作人員線上學習”工作群。自3月23日起，每日發(fā)布2-3個學習視頻文件，要求黨務工作人員充分利用業(yè)余時間進行自主學習，及時、主動反饋觀看學習心得體會，直至3月27日學習結束。此次學習內容從支部設置、組織生活、工作機制等方面，對黨支部規(guī)范化建設與職責任務、“三會一課”的內容及形式、“主題黨日”、黨員發(fā)展、組織生活會、民主評議黨員、黨費收繳使用管理等黨的基本業(yè)務知識進行了深入細致的講解。
       黨務工作人員每天堅持認真、積極參與學習，有的內容學習一遍一夠學兩遍，兩遍不夠學三遍，做到學有所成，學有所獲。黨務工作人員孫宏表示，這次培訓是一場“及時雨”，培訓方式便捷高效，培訓內容豐富緊湊，所學內容正是亟需掌握的各類應知應會知識與技能，對針對性查漏補缺有很強的實用性，對開展黨務工作提供了很大幫助。
       檢測公司本次培訓取得了良好效果，既提升了黨務工作者能力素質，又滿足了黨建工作質量的實際需要。希望公司黨務工作者注重實效，提升支部組織能力，結合公司中心工作與支部特點，實現黨建工作創(chuàng)新，推動黨建工作規(guī)范化、科學化發(fā)展。