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028-67842889為充分發(fā)揮職工代表大會(huì)在公司改革發(fā)展中的積極作用，調(diào)動(dòng)廣大職工參與民主管理的積極性，凝心聚力、開創(chuàng)公司發(fā)展新局面，12月1日，四川蜀工公路工程試驗(yàn)檢測(cè)有限公司二屆二次會(huì)員代表暨職工代表大會(huì)在A318會(huì)議室召開，會(huì)議由黨總支紀(jì)律檢查委員、董事、副總經(jīng)理、工會(huì)主席劉紅主持，公司職工代表共計(jì)30人參加會(huì)議。
黨總支紀(jì)律檢查委員、董事、副總經(jīng)理、工會(huì)主席劉紅在會(huì)上作了題為《情系職工 服務(wù)大局 團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量》的工會(huì)工作報(bào)告。全面總結(jié)和回顧蜀工檢測(cè)公司工會(huì)2022年各項(xiàng)工作，安排部署了2023年重點(diǎn)工作任務(wù)。劉紅同志表示，面對(duì)“十四五”規(guī)劃實(shí)施關(guān)鍵之年，公司改革升級(jí)轉(zhuǎn)型之年，蜀工檢測(cè)公司工會(huì)將準(zhǔn)確把握工會(huì)組織的性質(zhì)定位，堅(jiān)定聚焦于全面服務(wù)公司高質(zhì)量發(fā)展，在擔(dān)當(dāng)作為上持續(xù)發(fā)力，讓工作更加創(chuàng)新、讓步履更加堅(jiān)定，為公司改革發(fā)展凝心聚力。
會(huì)議還審議通過了關(guān)系職工權(quán)益的《薪酬管理辦法》《績(jī)效管理辦法》《特殊激勵(lì)基金管理辦法》等三項(xiàng)薪酬制度，通報(bào)了職工代表提案工作情況。
最后，黨總支書記、董事長(zhǎng)倪建軍對(duì)會(huì)議進(jìn)行了總結(jié)講話。他強(qiáng)調(diào)，站在全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的歷史新起點(diǎn)，立足公司“十四五”發(fā)展新征程，公司上下一心、攜手共進(jìn)，全力打造“西部第一，全國(guó)一流”的現(xiàn)代化綜合性檢測(cè)機(jī)構(gòu)，必須進(jìn)一步凝聚職工力量，激發(fā)職工主人翁意識(shí)、增強(qiáng)主人翁地位。一是要圍繞中心服務(wù)大局，圍繞公司改革發(fā)展目標(biāo)、“十四五”規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)、企業(yè)文化建設(shè)，在推進(jìn)職工民主管理、提高職工綜合素質(zhì)、凝聚職工建功合力等方面持續(xù)用力；二是要緊密聯(lián)系服務(wù)群眾，要始終堅(jiān)持把服務(wù)職工群眾作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，維護(hù)職工權(quán)益，保障職工福利，進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)體系，讓工會(huì)組織真正成為“職工之家”，工會(huì)干部真正成為職工信賴的“娘家人”；三是要深入推進(jìn)制度宣落實(shí)，工會(huì)及職工代表要當(dāng)好薪酬制度的宣貫者、實(shí)踐者和執(zhí)行者，要以更加開放的視野、更加飽滿的信心、更加扎實(shí)的作風(fēng)，全力推動(dòng)各項(xiàng)制度落地見效。
